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微信红包代理商怎么用,怎样用好今日头条平台

微信红包代理商怎么用,怎样用好今日头条平台

所属分类:经验

发布时间:2025-11-01 18:20:32

更新日期:2025-11-01 18:20:32

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内容介绍

微信红包代理商怎么用,怎样用好今日头条平台?

谢邀!关于怎样利用好【今日头条】这个平台,我有话要对条友们说。其实,对于这个话题,早就有写点什么的想法,但在过去的2年多时间里,始终没有写或发表这方面话题的文章或问答文章,究其原因是:我注册的是“生活领域”的原创标作者,专注的垂直领域为养花知识和经验分享方面的原创文章。所以,为了保持领域创作的垂直度,就迟迟没有发表这方面的文章。

今天看到这一问题,很想把我的一点想法和小小的经验体会,分享给朋友们,希望我以一名退休老者的亲身经历,来回答那些想了解头条号运营方面的知识,又苦于无从下手的以及关心如何操作头条号这个问题的朋友们吧。

我是2017年8月3号接触到头条号的,当时并没有实名认证。说实话,那时候的我,纯粹是以玩的心态进来看看的。刚开始入住头条时,我是抱着看看新闻资讯,尤其是对国际资讯最感兴趣。每当遇到感兴趣的话题时会顺便发表一下自己的评论与看法,同时也写点小豆腐块:微头条。一个偶然的机会使我开始真正接触了【今日头条】号平台。

那是2019年2月5日,一个叫【苏乐爱写作】的头条公众号吸引了我,她发表的原创文章,内容我几乎都看过。有一天,突然发现在头条平台发表作品还能挣钱,当时半信半疑吧,也没完全当回事儿,就是喜欢写作点东西而已,并没有非分之想!至于能否挣钱,能挣到多少钱一概没谱。

就这样用实名认证了@雨中飘雪11 这一个公众号。从2019年2月5日写第一篇文章开始,每天更新不断。期间我也自己申请开通原创标一次,但是并没有获得通过。后来大概发表原创文章38篇之多吧,到3月13日下午时,收到了头条号后台发来的通知,说给我开通原创标了,同时也开通了「双标题/双封面」功能。

原创标开通了以后,在2019年4月9日写的一篇《如何养出优质君子兰,做好这6点,你也能养殖出刚硬亮的君子兰》图文,便获得了第一次「头条青云计划」奖,奖金是1000元。

再后来就是每个月都有「青云奖」光顾,奖金加起来也有几万块钱吧。回想起来,自己喜欢的写作,竟然歪打正着步入了养花正轨,以前自己就爱养花,尤其是兰花的养殖算是有点经验了。于是,每天与花草绿植缠绵之余,平时有空闲了坐在电脑前敲敲键盘,写写文章,回答一些《悟空问答》,写作点微头条什么的,甚至后来又拍起了视频,剪辑以后发表在平台上。

两年多的头条之路,这一路走来感触颇深,也有体会分享。主要是以下三点新得:

首先,要有一种韧性!要注意每日持续更新,不可中断。在头条发表作品,不管是什么领域的创作者,都要有耐心,不能三天打鱼两日晒网,断更了就如同人的信誉失分了一样,久而久之最容易掉粉丝,降低个人账号的权重。这对于你后期的发展很不利!在此提醒大家要特别注意。

其次,要注意垂直度。不能今天写花草绿植,明天又去写情感内容,那样的话机器会发懵,不知道你究竟是哪个系统的创作者,这样会大大减少给你的流量展现,没有流量展现你写的文章就没有人看,阅读量太低,你也就别想涨粉和挣钱(广告费)。

再次,信息增量要足!不知朋友们注意到没有,每当我们用手机打开头条号界面,最先映入眼帘的一句话是什么?你注意到了吗?对,就是这句话:「信息创造价值」!这是我们加入头条号这个大家庭必须要有的,否则,你的文章或视频便是眼中无物,没有干货,吸引不了人们的眼球。要多向大号学习。你看那些大V们,他们的粉丝几十万甚至上百万,怎么来的?看看内容就知道了。切记:内容为王,干货留人!

那么问题来了,怎么学习借鉴呢?这里我只强调一点,那就是俗话说得:好记性不如烂笔头。多学习借鉴那些文笔流畅、文采不错、有内容有干货的文章,模仿着写作。但是,可别去照抄照搬人家的啊!那样的话你就犯规了,会被人家投诉,会被平台踢出去的。千万注意哦!

总结以上所说,归结起来就是24个字:坚持不懈,努力原创,绝不断更,内容为王,干货留人,永葆青春!只有这样,你才能在头条号上披荆斩棘,走的更远更深!

以上观点仅供条友们参考借鉴!想了解更多运营头条号的经验,关注@雨中飘雪11 ,私下里我会帮你答疑解惑,祝你早日成功赚到第一桶金!

聊天员日收益200?

很有可能是骗局,天下没有免费的午餐,不要想着轻轻松松就把钱挣了,有付出才会有收获。如果你光想好事,有可能就是一个陷阱在等着你。像这种招聘的主要就是靠高收益吸引眼球,引起别人的注意,当你想要去做时,他所说的可能比你想的更简单,如果你信了那你就离上当不远了。

我有个朋友找了好长一段时间的工作都没有找到合适的,自己也挺焦急的,网上投了简历大多石沉大海。突然有一天,她的聊天软件接到一个招收聊天员的工作,而且收益还很可观,她想着反正自己也是闲着的,能挣点钱解决一下眼前的困难也行,反正只要不违法,能赚就赚点,于是她咨询了一下对方,对方把她拉入了一个群聊,里面很多人都在讨论这个收入有多高,工作有多好做,我朋友一看就心动了,那么多少在做,能会是骗人的吗?应该不会。深入了解之后对方跟她说只是需要她陪别人说说话,不需要去固定场所上班,时间自由,想要做的话首先需要先缴纳1000元的服务费,我朋友看群里面很多人都说赚到钱了,几个小时都挣了2000块,我朋友一想自己也努努力多做几个小时挣2000除去1000的服务费还能再挣1000元,于是按照对方的指示给对方转了钱。

当她着急地等着接单的时候她发现无论自己说了多少话,对方都不再回复她了,她看了群里一眼,自己已经被踢了出去,这时候她才意识到上当了,再给对方发消息时,发现也已经发不出去了,对方把她拉黑了。

真是屋漏偏逢连夜雨啊,朋友着急得都快哭了,本来以为能赚点生活费,没想到生活费都搭进去了。

生活中我们不要相信那些很容易做到的事能赚取不菲的收益,如果真的能赚那么多,根本就轮不到你。想要赚钱还是得脚踏实地,任何时候都不要心存侥幸,努力才会有收获。

有人要加我微信有套路吗?

现如今网络如此高速发达的年代。不管什么行业。有人要添加你为微信好友再正常不过了。当然。我们也要提高警惕。以免上当受骗。

本人经营餐饮多年。对于加微信有没有套路。我有自己的看法。不外乎下面几种人。

一。关于餐饮方面。器具。厨具,原料,中介,房产,外卖,培训学习,品牌连锁加盟等各方面的销售人员。他们的目的很直接。如果不需要就作善意的拒绝就好了。没什么套路。

二,打着餐饮合作的幌子。(免费流量。增加回购。吸引新客。增加利润。提高营业额。。。)吹得天花乱坠。征得你的信任。而后掏你腰包谈合作。当然这样的人并非都是骗子。你也可以根据自己餐饮所需要的。认真审核对方资质进行适当合作。现在最流行的。人气爆棚的自媒体平台。抖音。头条。360。搜狐。百家号等

三,就是一些抠脚大叔或骗子。故意添加一些特定的人群进行诈骗的。记住。只要是需要你输入资料(银行卡。密码。验证码)的。或者先交任何费用。须谨慎!没什么套路的。

四。当然就是一些吃货确实需要咨询或者讨要活动和优惠的食客。没什么套路。

总之。在本人看来没什么套路。你只要捂住自己的腰包和私密资料就行了。

客户转介绍是非常重要的销售策略?

我们是服务于装修公司的,这里从装修公司的角度来回答这个问题,希望对装修公司和装修业务员有帮助。

老客户转介绍这个渠道可能很多装企都知道,也在想方设法地让老客户帮助转介绍新客户,但实际却收效胜微。

主要由以下几个原因造成。

1、没有做好装修施工

装修的根本是让一套房子变成客户和设计师共同设计的样子,而实现这一理想的重要事情便是施工。好的服务是口碑积累的前提,是老客户转介绍的前提。如果装修施工没做好,延期增项、偷工减料等问题频频出现,客户投诉都还来不及,怎么可能会给你转介绍新客户呢?

2、没有抓住最佳时机

装修是一个耗时耗精力的过程,就像两个人谈恋爱,整个过程中难免会有体验不好闹情绪的时候。有的装企很注重口碑的积累,装修各方面服务做的也还不错,但在向客户提出转介绍请求的时机把握不好,甚至在信任关系还没成熟时就提请求,导致最后很难成功。

3、没有选择正确对象

谁会为你转介绍?他会给你转介绍什么样的客户?很多装企业务员都没有调查清楚这些问题,就随便挑选一个家庭成员冒然提出转介绍请求。这种方法不但效率低,而且有点类似于盲人探路,其效果非常不可控。

4、没有建立高效渠道

装企业务员在向老客户提出转介绍请求时,客户可能会在和朋友聊天时不经意间提起,如果不知道有朋友需要装修,那这个转介绍会很难进行。有的客户可能热心一些,帮忙发个朋友圈算很不错了,但潜在客户即使有意向,但可能会因沟通成本和效率的问题导致最后转介绍失败。

5、没有明确激励机制

很多装企为了激发员工获得客户,会给予一定的奖励,但很多时候没有统一的核算机制和奖励标准。要知道,如果没有明确的奖励和执行,很多人是不太可能会进行转介绍的。

对于大多数装企来讲,公司每天要忙于接待客户、做方案、管理施工,基本没什么时间和人力去研究如何更高效更有效果地进行转介绍营销。

下面,我们将针对上述现状一一来分析其应对措施,装企只管用心做好服务即可。

1、高效管理打造可靠装修服务

装修施工出问题,往往是工地管控没做好。装内助系统核心管理体系能够从员工管理、项目管理、财务管理、资料管理等方面全面助力装企转型升级,帮助装企管理好装修施工,打造可靠有特色的装修服务,给业主带来深刻印象和独特体验。

2、全程满意体验无需把握时机

装企利用装内助给业主提供全程透明浏览体验,有了第一步的前提,业主的满意度会大大提升,业务员也不用总想着掐时间、抓机会让业主帮忙转介绍。业务员只需将装修进度发给业主浏览,业主便可在手机上随时随地分享自己家享受的特色服务,无形之中进行转介绍行为。

3、一人分享全员可转介绍

传统的做法往往是装企业务员向家里有话语权的人请求帮忙转介绍,但业务员也不知道他是否会帮忙转介绍,也不知道他转介绍的客户是什么样。但有了装内助客户转介绍体系,业务员只要将装修透明浏览链接发给一个人后,他必然也会分享给家人或同小区的人。如此,人人都可以分享进行转介绍,业务员也不用耗费精力进行“散弹射击法”的操作了。

4、社会化营销高效渠道

装内助转介绍体系基于微信这一庞大的社交生态,业主无需下载APP即进行转介绍传播,潜在客户有意向后可通过链接里的“联系咨询”填写意向单。装修公司可在后台实时看到转介绍而来的客户,高效便捷。

5、统计系统来源可追溯

潜在客户一旦提交信息,装修公司管理员即可在“我的”页面看到相应的数字提示。在“转介绍客户详情”中,可以清晰看到转介绍客户是来自哪个项目,是由哪个员工分享的链接吸引来的。装修公司可以轻松看到每个员工的工作成果,并进行相应的奖励措施。

有了装内助客户转介绍体系,会利用互联网资源的优势不断帮装企获得高质量的潜在客户。如此,你只管用心服务,再也不用担心没有转介绍客户了!

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